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銓敘部新聞稿                        民國104年12月7日

公務人員退休制度改革法案尚未完成立法，並未確定自106年起實施

銓敘部表示：本（12）月2日總統公布公務人員退休法第6條及第11條（該2條之修正，僅單純將「殘廢」用語改為「失能」），但在網路、手機電子通訊軟體（line）間卻流傳「公務人員退休法已經修正完畢，公務人員退休制度將自106年起大改革，105年以前可以退就退，因為不溯及既往」等錯誤消息，該部特別作了下列澄清說明：

一、關於類此「年金改革法案已經修正通過」的錯誤消息，銓敘部過去即一再重申，該部為配合政府推動退撫改革，提出公務人員退休制度改革方案，原訂自106年起實施並擬具公務人員退休撫卹法草案（以下簡稱退撫改革法案），提經考試院於102年4月11日函送立法院審議，但目前該法案只完成司法及法制委員會之初審，至今並未完成立法程序。因此，立法院本會期若未完成該法案之三讀程序，將因屆期不續審之規定而退回銓敘部重新提出。

二、該消息敘及「公務人員退休制度自106年起會有極大變化」的說法，主要仍以銓敘部前述102年提出的調整方案為立論基礎，但在退撫改革法案未完成立法程序之前，此項說法自非正確。尤其，所提「105年前可退就退，因為不溯及既往」的說法，更明顯與事實不合。事實上，銓敘部為了解決公務人員84年7月1日以後退撫新、舊制過渡期間產生的退休制度問題，並顧及現職與已退人員間權益之衡平，該部過去所提出的改革方案，不論是現職或已退人員，凡具有84年7月1日退撫新制實施以後年資者，均一體適用。因此，就退休基本保障而言，在面對未來退休制度改變調整時，任職年資長者，必定仍較年資短者更具有保障，從而現職公務人員確實無須因制度調整而提早辦理退休。

三、至於本月2日總統公布公務人員退休法第6條及第11條，主要是應考試委員和立法委員提案，認為該條文中原列「殘廢」用詞，語帶貶抑，應予修正。銓敘部因此配合提案修正，並參考勞工保險條例所定的「失能」用語，同步修正「公務人員退休法」、「公教人員保險法」、「政務人員退職撫卹條例」相關條文，僅單純將原列「殘廢」用語，改為「失能」，完全與退休制度改革無關。

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公務人員退休制度改革法案尚未完成立法，並未確定自106年起實施.doc		41 kB	2015-12-08 10:32

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